Профсоюз - это орган, выступающий от лица работников учреждения. Наличие профсоюзной организации в школе - это гарантия выполнения коллективного договора, возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников, возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд.
Профсоюзная организация
Основные задачи и цели
Задачи профсоюзов связаны с осуществлением защиты прав и интересов работников в сфере труда и иных, непосредственно связанных с ним отношений. Функции профсоюзов — это направления их деятельности. Так как профсоюзы возникли для защиты прав и интересов работающих, поэтому их главная функция — защитная. Первичная профсоюзная организация создана с целью представительства и защиты социально-трудовых прав, профессиональных, экономических и других интересов членов профсоюза - сотрудников школы.
Первичная профсоюзная организация - это:
- Представительство и защита социально-трудовых прав и интересов членов профсоюза.
- Ведение коллективных переговоров, заключение коллективных договоров, осуществление контроля за их выполнением.
- Представление работников при разрешении коллективных трудовых споров в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации.
- Взаимодействие с работодателями и органами местного самоуправления на основе социального партнёрства.
- Организация и проведение культурно-массовых, физкультурно-оздоровительных мероприятий среди членов профсоюза и их семей.
- Осуществление профсоюзного контроля соблюдения трудового законодательства, требование устранения выявленных нарушений.
- Осуществление профсоюзного контроля состояния охраны труда и окружающей среды, требование устранения нарушений.
- Информационное обеспечение членов профсоюза, разъяснение мер, принимаемых профсоюзом по реализации уставных целей и задач.
- Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства, организация приёма в профсоюз и учёт членов профсоюза.
Председатель первичной профсоюзной организации ГБОУ ЛНР "Брянковская специализированная школа №1" - Любимова Римма Владимировна, учитель музыки.
Как вступить в профсоюз
В соответствии с Уставом Общероссийского Профсоюза образования прием в Профсоюз осуществляется только через первичную профсоюзную организацию.
Членом Общероссийского Профсоюза образования может быть каждый работник учреждения образования и науки, признающий Устав Профсоюза и уплачивающий членские взносы, а именно:
- работники, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору в учреждениях образования и науки;
- обучающиеся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования;
- неработающие пенсионеры – бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в Профсоюзе;
- работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений;
- работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев;
- заключившие срочный контракт о работе (учебе) на иностранном или совместном предприятии, в учреждении образования за рубежом при условии возвращения в учреждение образования и науки после истечения срока контракта.
Для вступления в Профсоюз необходимо:
- Обратиться в профком школы и получить консультацию председателя первичной профсоюзной организации
- Написать заявление на имя первичной профсоюзной организации о приеме в Профсоюз.
- Подать письменное заявление на имя директора школы об удержании (ежемесячно) одного процента из заработной платы в качестве членского профсоюзного взноса.
- Получить в профсоюзном комитете членский билет и оформить постановку на профсоюзный учет (заполнить учетную карточку).